目指すは「FIRE」生活

「FIRE」とは？

「FIRE」ムーブメントって、ご存知ですか？

「FIRE」とは

「Financial Independence（経済的独立）, Retire Early（早期リタイア）」
の頭文字をとって作られた言葉です。

早期退職をし、投資や貯蓄で生計を立て経済的独立をして余生を過ごす生き方

この生き方が、
アメリカから生まれ各国に広がっています。

はなママも、この「FIRE」生活を目指しています。

仕事大好き人間がなぜ早期リタイアを？

端的に言うと、「子供が巣立っていく前に、過ごす時間を増やしたい」と思ったからです。

仕事は総合職なので、やりがいはあります。
出産前はもちろん、第１子である娘の出産後もバリバリと仕事をしてきたつもりです。

仕事に追われた第１子時代

育休復帰後、娘は保育園に落ちて、認可外の園に通っていました。認可外と言えども保育環境が素晴らしく、むしろ長時間預けたい園でした。
その園では多くの園児は１８時半に迎えとなります、娘はそこからさらに１時間を延長で過ごし、その間に夕食を取っていました。

当時のはなママは、遠距離通勤のうえ、フルタイム勤務で残業も多く、
夕食まで済ませてもらえる園に、本当に助けられました。

当時も迷いがなかったわけではなく、
娘には「さみしいなら、ママはいつでも仕事を辞めるからね」と常々言ってはいました。

でも子供は「遊べなくなるから、ママにも働いていてほしい」と。

確かに、平日は子供と過ごす時間が少ない分、
週末は娘と思いっきり遊んでました。
遊園地、イベント、おいしいケーキ屋さん巡り、などなど。

子供はママが仕事を辞めるとそれができなくなると思ったようです。

働くことに、娘も理解してくれている

そして、娘が年長のときに、第２子の産休・育休に入りました。

第２子の育休で立ち止まって考えることができた

第2子の産前休暇に入り、娘の園のお迎えも、みんなと同じ時間です。
娘はやっぱり嬉しそう。最後の数か月の園生活は親子ともに幸せでした。

さらに、娘の小学校１年生の期間も、下の子の育休で家にいる貴重な体験ができました。

内向的な娘の新しい環境を見守ってあげることができ、大雨警報の急な休校でも大らかに対応できたことも、気持ちが変わり始めるきっかけになりました。

育休のおかげで、小1の壁をすんなり乗り越えることができました。

１５時過ぎの小学校からの娘の帰宅を自宅で待って、今日は何しようかと考える日々。どんどん新しいことを学んでいく、娘の成長にも驚くことばかりです。

このころから、仕事を辞めて子育てに専念するのもありだなと、ぼんやりと感じていました。

そして、第２子の育休からの仕事復帰にあたって、今までは考えられなかった時短勤務を選択。
毎日、「お先に失礼します」と言って帰っています。